Eduardo Sirotsky Melzer, também conhecido como Duda Melzer, é um líder dedicado que lidera pelo exemplo, compartilhando com outras pessoas por meio da delegação. Como empresário, ele acredita que o empreendedorismo é a chave para o sucesso econômico. Ele mostra ética de trabalho forte e tradicional e, ao mesmo tempo, dá o exemplo de uma nova maneira de pensar que inspira e possibilita o crescimento.

Como presidente do Grupo RBS, Duda Melzer é fundamental no processo de tomada de decisão. Como líder, ele entende que não pode fazer tudo sozinho e, portanto, compartilha com os outros, que é a essência de uma organização saudável. Isso proporciona aos outros a oportunidade de serem futuros líderes, ganhando mais experiência. Isso resulta em líderes inspirando outros líderes, bem como em crescimento exponencial.

Uma forte qualidade de liderança com Eduardo Sirotsky Melzer é que ele é um bom ouvinte. Ele inspira honestidade, incentivando os outros a falar a verdade; portanto, não dizendo o que eles esperariam que ele quisesse ouvir. Um exemplo disso é que ele adora quando as pessoas provam que ele está errado. Essa qualidade permite que ele e outros líderes de sua organização tenham maior visibilidade, podendo responder a problemas que precisam de atenção. Isso torna o Grupo RBS mais proativo e menos reativo.

Eduardo Melzer é um pensador independente que, por não conformidade com modelos desatualizados, se tornou um criador de tendências nesta era digital. Esse espírito empreendedor é a chave não apenas para o crescimento econômico, mas também para uma revolução tecnológica. Ele trouxe e ainda está trazendo crescimento tecnológico para o mercado sul-americano. Isso permite que outras empresas invistam de forma mais eficiente usando a plataforma de investimento de mercado médio do Grupo RBS.

O Grupo RBS é uma empresa com foco em inspirar outras pessoas, interna e externamente. Eles alcançaram um sucesso notável como a maior empresa de mídia do Brasil. Com 6500 funcionários, a liderança de Duda Melzer é a chave para o sucesso do Grupo RBS. Esse ambiente acolhedor inspira outras pessoas a serem bem-sucedidas, como uma família, trabalhando juntas para alcançar uma meta de ajudar outras pessoas a crescer. Só podemos esperar grandes realizações para o Brasil.

Nos seus anos em funções de liderança de topo, uma empresa só tem tanto sucesso quanto o seu pessoal é apaixonado. As pessoas apaixonadas são as mais empenhadas na excelência naquilo que fazem. Melzer também aprendeu que, para ser bem sucedido, deve rodear-se de pessoas mais inteligentes do que ele. Embora num papel menor na RBS, ele ainda é um líder envolvido como seu Presidente e Presidente. Como tal, ele ajuda a garantir que ele se mantenha em contacto com as novas tendências tecnológicas. Ele também fundou e ajuda a liderar a empresa infantil, e.Bricks Digital.

Duda Melzer é casado e um pai empenhado de três filhos. Ele faz com que seja uma prioridade passar tempo familiar de qualidade todos os dias, mas admite que as obras demoram a maior parte do seu tempo.